Alejandra Loreto Quezada Valdebenito

• Coordinación de presentaciones de productos y demostraciones a clientes potenciales.
• Elaboración de estrategias de ventas para aumentar la cuota de mercado.
• Implementación de programas de fidelización para mejorar la retención de clientes.
• Cierre de ventas, procesamiento del cobro a clientes, y gestión de la documentación.
• Seguimiento posventa a los clientes, verificando su satisfacción.
• Atención personalizada, brindando un servicio de excelencia en todo momento.
• Prospección, contacto con clientes potenciales y programación de citas.
• Asesoramiento e información sobre los productos y servicios disponibles.
• Servicio amable y personalizado al cliente para lograr la venta y su fidelización.

Gestión de apertura de convenios a nivel local (comunas).

• Elaboración de estrategias de comunicación interna y externa alineadas con objetivos empresariales.
• Supervisión de equipos multidisciplinarios y fomento de un ambiente de trabajo colaborativo.
• Desarrollo de propuestas comerciales y presentación ante clientes potenciales y socios estratégicos.
• Mantenimiento de relaciones laborales efectivas y resolución de conflictos internos.

• Análisis de necesidades del cliente para ofrecer soluciones adecuadas a su perfil.
• Desarrollo y ejecución de estrategias de ventas para alcanzar y superar objetivos comerciales.
• Organización de eventos y actividades promocionales para aumentar la visibilidad de la marca.
• Supervisión de operaciones de posventa para garantizar la satisfacción del cliente y fidelización.
• Cumplimiento de objetivos de ventas mensuales y trimestrales, reportando resultados a la gerencia.

• Supervisión de procesos administrativos y optimización de flujos de trabajo internos.
• Gestión de relaciones con proveedores y negociación de contratos comerciales ventajosos.
• Monitoreo de indicadores de desempeño y elaboración de reportes para toma de decisiones.
• Evaluación de desempeño de personal y gestión de procesos de retroalimentación.
• Gestión de órdenes de compra, control de la caja chica, de arqueos, cierres y reportes de valores.
• Gestión eficaz de equipos administrativos, fomentando un ambiente de trabajo óptimo.
• Coordinación de los equipos de trabajo a cargo, delegando tareas de acuerdo a sus habilidades.
• Coordinación de turnos y distribución semanal de los horarios de trabajo del equipo.
• Coordinación de las tareas del equipo de trabajo y seguimiento de su desempeño.

• Generación de propuestas comerciales personalizadas para clientes potenciales del sector financiero.
• Análisis de necesidades del cliente para ofrecer soluciones adecuadas a su perfil.
• Establecimiento de relaciones sólidas con clientes mediante seguimiento constante y atención personalizada.
• Ejecución de estrategias de ventas dirigidas a maximizar la captación de clientes.
• Capacitación de equipos de ventas en técnicas de negociación y cierre de ventas.