Resumen profesional
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Carlos Fajardo Maureira

Carlos Fajardo Maureira

Resumen profesional

Experimentado profesional con especialización en gestión integral de capital humano, remuneraciones, compensaciones y beneficios, con sólida experiencia en recursos humanos y legislación laboral. Competente en gestión de nóminas, análisis contable y financiero, buscando oportunidades para maximizar la eficiencia y mejorar la calidad del servicio. Proactivo, ético y versátil, con un deseo profundo de unirme a su equipo y aportar mis habilidades para el logro de los objetivos del negocio. Comprometido con la creación de ambientes laborales que promuevan el crecimiento personal y profesional, para impulsar la satisfacción y el rendimiento de los empleados.

Datos destacados

18
18
years of professional experience

Experiencia

SENIOR PAYROLL COORDINATOR

Bechtel Chile
Santiago de Chile, Metropolitana
2023.06 - 2024.05
  • Supervisé las asistencias, descansos médicos y vacaciones, y de los pagos de beneficios laborales.
  • Fuí responsable de auditoría y gestión de nómina, generando reportes mensuales para instituciones fiscalizadoras y asegurando el cumplimiento normativo.
  • Gestioné el análisis de desviaciones contables del área, garantizando la integridad de las operaciones.
  • Generé cálculo y revisión de finiquitos, así como del ciclo de vida del
    funcionario, optimizando procesos y tiempos.
  • Manejé la administración de feriados progresivos, incluyendo su reconocimiento y ventas, con un enfoque en la satisfacción del empleado.
  • Coordiné con los departamentos de Recursos Humanos y Finanzas para garantizar la correcta integración de datos y la conciliación de cuentas bajo ambiente SAP.
  • Colaboré estrechamente con equipos multidisciplinarios para mejorar la conciliación de cuentas.

SUPERVISOR DE RRHH

Rest 911
Santiago de Chile, Metropolitana
2022.04 - 2022.11
  • Lideré el área de Recursos Humanos, optimizando los subsistemas esenciales, incluyendo la gestión de Remuneraciones y Compensaciones, la validación de documentos legales y contractuales, y la supervisión de la fluidez de la información en la gestión del personal. Además, representé a la empresa ante proveedores externos, organismos regulatorios y entidades previsionales, asegurando el cumplimiento normativo.
  • Gestioné la correcta remuneración y compensaciones de los colaboradores.
  • Supervisé el flujo de información para una gestión de personal óptima.
  • Representé a la empresa ante entes regulatorios y previsionales.
  • Implementé mejoras continuas en subsistemas de RRHH.
  • Supervisé la administración de beneficios y compensaciones, asegurando el cumplimiento normativo y la equidad interna.

FINANCIAL OPS PR ACCOUNTANT

Bechtel Chile
Santiago de Chile, Metropolitana
2019.05 - 2021.11
  • Gestioné nóminas de un proyecto con 4.300 trabajadores, asegurando la precisión y eficiencia en cada proceso.
  • Realicé análisis contables, contabilicé y emití informes del área, garantizando la transparencia y exactitud de los datos.
  • Supervisé desvinculaciones mediante auditoría de casos, cálculo de finiquitos y gestión de pagos relacionados.
  • Realicé la revisión y cuadratura de procesos de Remuneraciones utilizando ERP SAP.
  • Fui responsable de la emisión, cálculo y control de pagos a entidades
    previsionales mediante Previred.
  • Coordiné con RRHH y Control en faena para optimizar la recepción y
    procesamiento de la información de nómina.
  • Dominio de ERP SAP en procesos de remuneraciones.
  • Control de pagos a entidades previsionales sin errores.
  • Coordinación efectiva con RRHH y Control en faena.
  • Colaboré estrechamente con equipos multidisciplinarios para mejorar la conciliación de cuentas y la presentación de informes financieros.

SUPERVISOR DE REMUNERACIONES Y PERSONAL

Autosummit Chile
Santiago de Chile, Metropolitana
2017.04 - 2019.05
  • Supervisé el área de Remuneraciones y Personas, apoyando a los distintos estamentos de la empresa en la administración del capital humano y la gestión de compensaciones, logrando ser validado como Partner Estratégico en estas áreas.
  • Gestioné eficiente del área de Remuneraciones y Personas.
  • Asesoré de forma integral en temáticas de administración de capital
    humano.
  • Manejé exitosamente la gestión de remuneraciones, beneficios y
    compensaciones.
  • Coordiné equipos multidisciplinarios para garantizar la correcta aplicación de políticas salariales y beneficios corporativos.
  • Fui interlocutor entre la empresa y proveedores en lo que a beneficios
    correspondía.
  • Me desempeñé como interlocutor válido entre la empresa y sindicato.

PAYROLL ACCOUNTANT

Bechtel Chile
Santiago de Chile, Metropolitana
2014.01 - 2017.02
  • Fui responsable de la gestión y control de morosidades presuntas con entidades previsionales, asegurando la conformidad y eficiencia en los procesos.
  • Gestióné las desvinculaciones mediante auditoría de casos de baja, elaboración de cálculos de finiquitos y solicitudes de montos de pago.
  • Estuve encargado de la emisión, cálculo, cuadraturas y control de pagos a entidades previsionales a través de Previred y otros organismos relacionados.
  • Realicé el cálculo, cuadratura y revisión de procesos de Remuneraciones utilizando ERP SAP para garantizar la precisión y eficiencia en el manejo de pagos.

JEFE DE PERSONAL Y REMUNERACIONES

Constructora Troncoso e Hijos
Santiago de Chile, Metropolitana
2012.07 - 2013.12
  • Fuí responsable del área de Recursos Humanos, consolidando información clave desde las distintas faenas de la empresa y proporcionando asesoría especializada en sistema previsional y legislación laboral vigente.
  • Actué como interlocutor calificado entre la empresa y el proveedor del sistema de cálculo de remuneraciones, llevando a cabo la revisión y validación de ítems críticos como anticipos, finiquitos y cálculos de pagos.
  • Coordiné esfuerzos en relaciones laborales, asegurando la correcta
    mantención de información y la comunicación efectiva con entidades
    externas.
  • Asesoré como experto en normativa laboral y sistemas previsionales al equipo.
  • Fuí interlocutor clave con proveedores, optimizando cálculos de remuneraciones.
  • Desarrollé Revisiones minuciosas de anticipos, finiquitos y pagos asociados.
  • Realicé coordinación de relaciones laborales, fomentando un ambiente positivo.
  • Fuí responsable del mantenimiento de información actualizada y precisa en RRHH.
  • Interactué con entidades externas, asegurando el cumplimiento normativo.

LÍDER DE PROYECTO - ENCARGADO DE REMUNERACIONES

Agrospec
Santiago de Chile, Metropolitana
2011.09 - 2012.07
  • Lideré el proyecto de internalización del proceso de remuneraciones, supervisando la búsqueda, cotización y selección de software especializado.
  • Lideré la internalización del proceso de remuneraciones, optimizando tiempos.
  • Seleccioné software eficaz para el cálculo de remuneraciones, ahorrando costos.
  • Gestioné contratos y finiquitos, garantizando cumplimiento legal y eficiencia.
  • Asesoré a gerencias en gestión de capital humano, mejorando la gestión operativa del área.
  • Desarrollé documentación clara y precisa, mejorando la comunicación interna.
  • Obtuve resultados positivos en satisfacción del personal y gestión de recursos.
  • Fuí el interlocutor entre la empresa y sindicato.

CONSULTOR SENIOR DE REMUNERACIONES Y PERSONAS

Complementos Recourse´s
Santiago de Chile, Metropolitana
2006.02 - 2011.09
  • Mantuve y asesoré una cartera de hasta 20 clientes en los procesos de gestión de capital humano, relaciones laborales y remuneraciones.
  • Gestioné el proceso y cálculo de remuneraciones, siendo responsable de la generación y cálculo de imposiciones, gestión de nómina, emisión de reportería y pagos ante entidades previsionales.
  • Gestioné el cálculo de remuneraciones con precisión y eficiencia.
  • Implementé soluciones innovadoras en outsourcing de remuneraciones.
  • Optimicé procesos para roles privados garantizando la satisfacción y confidencialidad.
  • Desarrollé estrategias que impulsaron la retención de talento.
  • Logré resultados medibles, elevando la calidad del servicio.

Formación

CONTADOR AUDITOR - Contabilidad

IP La Araucana
Santiago de Chile, RM

CONTADOR GENERAL - Contabilidad

IP La Araucana
Santiago de Chile, RM

Enfatiza tus habilidades clave

  • SAP (Módulos HR/Payroll)
  • Microsoft Office
  • Winper
  • Análisis
  • Gestión
  • Comunicación
  • Trabajo en equipo
  • Capacidad de razonamiento
  • Resolución de problemas
  • Atención al cliente

Idiomas

Inglés
Principiante
A1

Cronología

SENIOR PAYROLL COORDINATOR

Bechtel Chile
2023.06 - 2024.05

SUPERVISOR DE RRHH

Rest 911
2022.04 - 2022.11

FINANCIAL OPS PR ACCOUNTANT

Bechtel Chile
2019.05 - 2021.11

SUPERVISOR DE REMUNERACIONES Y PERSONAL

Autosummit Chile
2017.04 - 2019.05

PAYROLL ACCOUNTANT

Bechtel Chile
2014.01 - 2017.02

JEFE DE PERSONAL Y REMUNERACIONES

Constructora Troncoso e Hijos
2012.07 - 2013.12

LÍDER DE PROYECTO - ENCARGADO DE REMUNERACIONES

Agrospec
2011.09 - 2012.07

CONSULTOR SENIOR DE REMUNERACIONES Y PERSONAS

Complementos Recourse´s
2006.02 - 2011.09

CONTADOR AUDITOR - Contabilidad

IP La Araucana

CONTADOR GENERAL - Contabilidad

IP La Araucana
Carlos Fajardo Maureira