GLORIA DEL CARMEN GUTIÉRREZ HENRIQUEZ

• Planificación y organización de las sesiones de clase.
• Elaboración de material didáctico y de estudio para utilizar en clase y reforzar el aprendizaje.
• Acompañamiento y estímulo de los estudiantes para propiciar el desarrollo de sus capacidades.
• Programación de actividades académicas evaluativas , como pruebas y exámenes.
• Dictado de clases ajustadas al programa académico.
• Evaluación y retroalimentación de las actividades realizadas por los estudiantes.
• Selección detallada de la metodología, recursos y materiales didácticos para cada grupo y curso.
• Creación de un ámbito de entendimiento y disciplina en el aula.
• Participación en cursos de capacitación y formación profesional para actualizar conocimientos.
• Corrección y calificación de ejercicios de clase, tareas domiciliarias y pruebas.
• Calificación de los estudiantes, control de asistencias y actualización del acta del curso.
• Orientación y asesoramiento académico a los estudiantes.
• Correcta aplicación del plan curricular para los cursos a cargo.
• Participación en actividades extracurriculares organizadas por la institución y en clases de apoyo.
• Supervisión de exámenes parciales y finales durante los ciclos académicos.
• Realización de tutorías personalizadas para apoyo académico y orientación vocacional.
• Dirección de proyectos de investigación educativa y publicación de resultados.
• Desarrollo de materiales didácticos ajustados a las necesidades de aprendizaje.
• Colaboración en redes educativas para el intercambio de experiencias y recursos.
• Promoción de ambientes de aprendizaje inclusivos y respetuosos de la diversidad.
• Generación de un entorno de aprendizaje estimulante, inclusivo y seguro.
• Fomento de un vínculo de respeto mutuo con los estudiantes y de ellos entre sí.
• Participación en el diseño curricular y adaptación de programas educativos.
• Cumplimiento de los lineamientos y políticas de la institución educativa.
• Liderazgo en la organización de eventos académicos y culturales institucionales.
• Impartición de cursos de formación docente y actualización profesional.
• Dictado de clases en forma virtual, utilizando las metodologías disponibles.
• Enseñanza presencial frente a grupos de diferentes edades y niveles.
• Fomento del desarrollo personal y académico de los estudiantes.
• Enseñanza de los contenidos curriculares en tiempo y forma.
• Evaluación continua del desempeño estudiantil para ajustes pedagógicos.
• Coordinación de actividades extracurriculares y talleres para el desarrollo integral del estudiante.
• Adaptación de estrategias de enseñanza para estudiantes con necesidades especiales.
• Participación activa en comités académicos para la mejora continua del proceso educativo.
• Gestión de aulas virtuales y plataformas educativas para la enseñanza a distancia.
• Implementación de técnicas innovadoras de enseñanza para mejorar el aprendizaje.
• Uso de recursos de enseñanza adaptados a cada grupo.
• Desarrollo de las unidades didácticas detalladas en la programación.
• Preparación y corrección de solicitudes parciales y finales.
• Planificación y realización de actividades extracurriculares .
• Impartición de clases de cursos curriculares y seminarios especiales.
• Creación, distribución y revisión de los programas del curso.

Cumplimiento de normativas y reglamentos internos de la empresa.

Apoyo técnico en las actividades administrativas, logísticas y de recursos humanos.

• Apoyo en tareas generales de la oficina.

Asistencia general en tareas de oficina, de acuerdo con lo indicado por la dirección.

• Tareas administrativas corrientes y realización de trabajos de contabilidad.

Apoyo en la contratación de personal y la gestión de recursos humanos.

• Cooperación con el equipo de trabajo para lograr los objetivos fijados.

Tramitación oportuna de documentos teniendo en cuenta su relevancia y urgencia.

Cumplimiento de políticas y aplicación de procedimientos internos.

Registro de información en bases de datos y sistemas de gestión administrativa.

Cometidos,

Cumplimiento de los procedimientos y las políticas de la empresa.

Confección de fichas de solicitudes de cargos, cambios de grados, y otros

Mantenimiento de registros y bases de datos.

Gestión y resolución de problemas surgidos dentro del ámbito de competencia.

Redacción y revisión de contratos, convenios y otros documentos legales.

Supervisión y coordinación de equipos de trabajo administrativo.

Soporte en la organización de eventos corporativos y reuniones importantes.

Colaboración con otros departamentos para la resolución efectiva de problemas.

• Apoyo en la resolución de incidencias relacionadas con los productos y servicios de la empresa.

Ejecución eficiente de proyectos y tareas asignadas.

Preparación de informes y gestión de documentación.

Participación en reuniones internas de personal y de área.

Gestión de suministros y equipos de oficina.

Control de pagos, análisis de gastos y desvíos.

Registro y control de gastos y facturas recibidas.

• Coordinación y seguimiento de pedidos con proveedores y clientes.

• Planificación y organización de las sesiones de clase.
• Elaboración de material didáctico y de estudio para utilizar en clase y reforzar el aprendizaje.
• Acompañamiento y estímulo de los estudiantes para propiciar el desarrollo de sus capacidades.
• Programación de actividades académicas evaluativas , como pruebas y exámenes.
• Dictado de clases ajustadas al programa académico.
• Evaluación y retroalimentación de las actividades realizadas por los estudiantes.
• Selección detallada de la metodología, recursos y materiales didácticos para cada grupo y curso.
• Creación de un ámbito de entendimiento y disciplina en el aula.
• Participación en cursos de capacitación y formación profesional para actualizar conocimientos.
• Corrección y calificación de ejercicios de clase, tareas domiciliarias y pruebas.
• Calificación de los estudiantes, control de asistencias y actualización del acta del curso.
• Orientación y asesoramiento académico a los estudiantes.
• Correcta aplicación del plan curricular para los cursos a cargo.
• Participación en actividades extracurriculares organizadas por la institución y en clases de apoyo.
• Supervisión de exámenes parciales y finales durante los ciclos académicos.
• Promoción de ambientes de aprendizaje inclusivos y respetuosos de la diversidad.
• Dictado de clases en forma virtual, utilizando las metodologías disponibles.
• Cumplimiento de los lineamientos y políticas de la institución educativa.
• Colaboración en redes educativas para el intercambio de experiencias y recursos.
• Gestión de aulas virtuales y plataformas educativas para la enseñanza a distancia.
• Participación en el diseño curricular y adaptación de programas educativos.
• Implementación de técnicas innovadoras de enseñanza para mejorar el aprendizaje.
• Liderazgo en la organización de eventos académicos y culturales institucionales.
• Coordinación de actividades extracurriculares y talleres para el desarrollo integral del estudiante.
• Supervisión de prácticas profesionales y pasantías en el ámbito educativo.
• Generación de un entorno de aprendizaje estimulante, inclusivo y seguro.
• Fomento de un vínculo de respeto mutuo con los estudiantes y de ellos entre sí.
• Realización de tutorías personalizadas para apoyo académico y orientación vocacional.
• Participación activa en comités académicos para la mejora continua del proceso educativo.
• Impartición de cursos de formación docente y actualización profesional.
• Adaptación de estrategias de enseñanza para estudiantes con necesidades especiales.
• Evaluación continua del desempeño estudiantil para ajustes pedagógicos.
• Enseñanza presencial frente a grupos de diferentes edades y niveles.
• Enseñanza de los contenidos curriculares en tiempo y forma.
• Fomento del desarrollo personal y académico de los estudiantes.
• Uso de recursos de enseñanza adaptados a cada grupo.
• Desarrollo de las unidades didácticas detalladas en la programación.
• Preparación y corrección de solicitudes parciales y finales.
• Planificación y realización de actividades extracurriculares .
• Creación, distribución y revisión de los programas del curso.

• Apoyo en tareas generales de la oficina.
• Mantenimiento de registros y bases de datos.
• Tareas administrativas corrientes y realización de trabajos de contabilidad.
• Realización de trámites y procesamiento de la información de actividades del área.
• Gestión de suministros y equipos de oficina.
• Participación en reuniones internas de personal y de área.
• Apoyo técnico en las actividades administrativas, logísticas y de recursos humanos.
• Gestión y resolución de problemas surgidos dentro del ámbito de competencia.
• Preparación de informes y gestión de documentación.
• Registro y control de gastos y facturas recibidas.
• Ejecución eficiente de proyectos y tareas asignadas.
• Cumplimiento de procedimientos de facturación y cobros a clientes.
• Cumplimiento de normativas y reglamentos internos de la empresa.
• Soporte en la organización de eventos corporativos y reuniones importantes.
• Coordinación y seguimiento de pedidos con proveedores y clientes.
• Supervisión y coordinación de equipos de trabajo administrativo.
• Planificación y ejecución de estrategias de pago a proveedores.
• Redacción y revisión de contratos, convenios y otros documentos legales.
• Asistencia general en tareas de oficina, de acuerdo con lo indicado por la dirección.
• Tramitación oportuna de documentos teniendo en cuenta su relevancia y urgencia.
• Cumplimiento de los procedimientos y las políticas de la empresa.
• Recepción de comunicaciones entrantes y redirección al personal apropiado para su atención.
• Colaboración con otros departamentos para la resolución efectiva de problemas.
• Cumplimiento de políticas y aplicación de procedimientos internos.
• Registro de información en bases de datos y sistemas de gestión administrativa.
• Comunicación con otras áreas para coordinar procesos internos.
• Apoyo en la contratación de personal y la gestión de recursos humanos.
• Elaboración de informes y preparación de informes solicitados.

• Gestión de llamadas telefónicas y correo electrónico, y envío de documentación.
• Toma de apuntes, redacción de cartas y correos, y elaboración de informes solicitados.
• Recepción de visitas, brindando la mejor imagen de la empresa y una atención cuidada al cliente.
• Registro de datos en el sistema, mantenimiento de este, y archivo y organización documental.
• Gestión de la agenda, coordinación de reservas, confirmación de reuniones y otros eventos.
• Apoyo al personal ejecutivo y otros departamentos en aquellas necesidades que puedan surgir.
• Recepción y reparto de la correspondencia y paquetería que llega a la empresa.
• Control de existencias de material de oficina y realización de nuevos pedidos a proveedores.
• Coordinación de actividades internas y del debido mantenimiento del equipo de oficina.
• Manejo de software de gestión administrativa y paquetes de oficina.
• Soporte en la implementación de políticas y procedimientos de oficina.
• Gestión de agendas y coordinación de reuniones para altos ejecutivos.
• Elaboración y presentación de documentos e informes administrativos.
• Asistencia en la preparación de presupuestos y seguimiento de gastos.
• Redacción y distribución de comunicaciones internas y externas.
• Recepción de visitantes y organización de agendas de citas.
• Atención telefónica y gestión de correspondencia entrante y saliente.
• Creación de bases de datos y manejo de sistemas de archivo.
• Registro y actualización de información confidencial de empleados.
• Organización de eventos corporativos y logística de viajes de negocios.

• Gestión de llamadas telefónicas y correo electrónico, y envío de documentación.
• Toma de apuntes, redacción de cartas y correos, y elaboración de informes solicitados.
• Recepción de visitas, brindando la mejor imagen de la empresa y una atención cuidada al cliente.
• Registro de datos en el sistema, mantenimiento de este, y archivo y organización documental.
• Realización de tareas administrativas corrientes y contabilizaciones simples.
• Gestión de la agenda, coordinación de reservas, confirmación de reuniones y otros eventos.
• Apoyo al personal ejecutivo y otros departamentos en aquellas necesidades que puedan surgir.
• Recepción y reparto de la correspondencia y paquetería que llega a la empresa.
• Control de existencias de material de oficina y realización de nuevos pedidos a proveedores.
• Coordinación de actividades internas y del debido mantenimiento del equipo de oficina.
• Recepción de visitantes y organización de agendas de citas.
• Creación de bases de datos y manejo de sistemas de archivo.
• Elaboración y presentación de documentos e informes administrativos.
• Organización de eventos corporativos y logística de viajes de negocios.
• Registro y actualización de información confidencial de empleados.
• Gestión de agendas y coordinación de reuniones para altos ejecutivos.
• Supervisión de inventarios y control de suministros de oficina.
• Soporte en la implementación de políticas y procedimientos de oficina.
• Atención telefónica y gestión de correspondencia entrante y saliente.
• Redacción y distribución de comunicaciones internas y externas.