Resumen profesional
Datos destacados
Experiencia
Formación
Enfatiza tus habilidades clave
Personalizado
Idiomas
Cronología
Generic

JUAN SILVA

Resumen profesional

Soy un Profesional en Contabilidad y Finanzas con Diplomado en Gestión de Personas por la Pontifica Universidad Católica, tengo una amplia trayectoria en cargos ejecutivos en áreas de Administración, Finanzas, Contabilidad y Recursos Humanos, en empresas nacionales e internacionales del sector de bienes y servicios. He Destacado por la implementación exitosa de políticas y estrategias corporativas, liderando procesos de fusión y el desarrollo de nuevas áreas dentro de las organizaciones. Experto en la gestión de equipos multidisciplinarios con enfoque en resultados. Gran capacidad de adaptación a diversas culturas empresariales y sólida experiencia en negociaciones colectivas con sindicatos.

Datos destacados

21
21
years of professional experience
10
10
years of post-secondary education

Experiencia

Gerente de RRHH

Constructora e Inversiones Vital SPA
Santiago, Providencia
2019.07 - 2024.09
  • Responsable de gestionar las actividades de recursos humanos (contratación, remuneración, selección, capacitación, bienestar, desarrollo y compensación) reportando al Gerente General.
  • Colabora en la planificación y establecimiento de políticas del área y actúa como representante legal ante organismos laborales, previsionales y entidades relacionadas.
  • Ejecución de estrategias y planes de negocios para el cumplimiento de los objetivos y las metas.
  • Toma de decisiones en materia de recursos humanos, materiales y financieros.
  • Administración del presupuesto, control de gastos y negociación con proveedores.
  • Dirección de procesos de reclutamiento y selección de talento de alto rendimiento.

Independiente - Emprendimiento personal

Asesorías Laborales
Santiago de Chile, Metropolitana
2015.01 - 2019.07
  • Asesorías Laborales, Contables Financieras y Tributarias.
  • Gran experiencia en Negociaciones Colectivas.
  • Control y seguimiento de presupuestos y gastos.
  • Uso de sistemas informáticos y tecnológicos.
  • Elaboración de informes y reportes.
  • Atención y servicio al cliente.

Gerente de RRHH Corporativo

Iron Mountain Chile
Santiago de Chile, Metropolitana
2006.01 - 2015.03
  • Líder de Recursos Humanos, reportando al director regional y Gerente General, gestionando un equipo de 12 personas.
  • Implementó sistema de pagos variables por productividad, mejoró el clima laboral en un 10% anual y lideró negociaciones colectivas sin conflictos.
  • Creó el área de RRHH y desarrolló políticas y procedimientos clave como Código de Ética y Anticorrupción.

Gerente de Administración y Finanzas

Iron Mountain Chile
2005.01 - 2006.01
  • Responsable de la gestión global, financiera, contable y administrativa, reportando al Gerente General y liderando un equipo de 42 personas en diversas áreas.
  • Encargado de la formación de equipos, capacitación y mejora continua.
  • Mejoró los índices financieros de la compañía e implementó, ejecutó y controló sistemas de control interno.

Gerente de Servicio al Cliente

Iron Mountain Chile
2004.01 - 2005.01
  • Responsable de planear, controlar y dar seguimiento a las actividades que aseguren la aplicación de procedimientos y la correcta atención a las solicitudes del cliente, garantizando su satisfacción total en cuanto a servicios, requerimientos y tarifas.

Formación

Diplomado - Dirección y Administración de RR.HH.

Pontificia Universidad Católica
Santiago de Chile, RM
2006.03 - 2006.12

Estudios - Ingeniería Comercial

Universidad Santo Tomas
1999.03 - 1999.12

Estudios - Auditoria

Cenafom
1983.03 - 1985.12

Contador General - Contabilidad y Auditoría

Instituto Comercial
Santiago de Chile, RM
1976.03 - 1980.12

Diplomado en Sistemas Contables Computacionales - Contabilidad y Auditoría

Colegio de Contadores de Chile
Santiago de Chile, RM
1986.05 - 1986.12

Enfatiza tus habilidades clave

  • Habilidades de Comunicación
  • Empatía y Escucha Activa
  • Inglés hablado y escrito nivel Intermedio-Avanzado
  • Capacidad de trabajo bajo presión
  • Disciplinado
  • Trabajo en Equipo
  • Ética
  • Resolución de conflictos
  • Negociaciones conflictivas
  • Liderazgo y motivación de equipos
  • Cumplimiento de las metas fijadas
  • Compromiso con la calidad
  • Comunicación efectiva
  • Dirección de equipos
  • Visión empresarial
  • Gestión del capital humano

Personalizado

  • Curso de Martillero
  • Curso básico (on-line) Corredor de propiedades
  • Negociaciones conflictivas
  • Programa de mentores
  • Ley Karin

Idiomas

Inglés
Intermedio avanzado
B2

Cronología

Gerente de RRHH

Constructora e Inversiones Vital SPA
2019.07 - 2024.09

Independiente - Emprendimiento personal

Asesorías Laborales
2015.01 - 2019.07

Diplomado - Dirección y Administración de RR.HH.

Pontificia Universidad Católica
2006.03 - 2006.12

Gerente de RRHH Corporativo

Iron Mountain Chile
2006.01 - 2015.03

Gerente de Administración y Finanzas

Iron Mountain Chile
2005.01 - 2006.01

Gerente de Servicio al Cliente

Iron Mountain Chile
2004.01 - 2005.01

Estudios - Ingeniería Comercial

Universidad Santo Tomas
1999.03 - 1999.12

Diplomado en Sistemas Contables Computacionales - Contabilidad y Auditoría

Colegio de Contadores de Chile
1986.05 - 1986.12

Estudios - Auditoria

Cenafom
1983.03 - 1985.12

Contador General - Contabilidad y Auditoría

Instituto Comercial
1976.03 - 1980.12
JUAN SILVA