KAREN SAN MARTÍN RIVAS

Jefa SSOMA responsable de liderar la gestión de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente de la empresa. Coordinación de exámenes ocupacionales, gestión documental de empresas contratistas, relación con Mutual de Seguridad, elaboración e implementación de programas de prevención, realización de charlas de seguridad, investigación y seguimiento de accidentes, coordinación del Comité Paritario, control del cumplimiento legal y asesoría a las distintas áreas para promover una cultura preventiva.

• Identificación y evaluación sistemática de riesgos en el Proyecto de Ampliación de la Planta Virutex Ilko , San Carlos.
• Diseño e implementación de programas preventivos para mitigar riesgos laborales.
• Desarrollo y ejecución de estrategias de capacitación y asesoramiento en materia de seguridad y salud ocupacional.
• Supervisión continua y control de medidas de prevención para garantizar la seguridad en el lugar de trabajo.

• Asesoramiento técnico en Gestión de Riesgos de Desastres (GRD) enfocado en altas temperaturas de origen ambiental para diversas empresas.
• Implementación de asistencia técnica conforme al Decreto Supremo N44, especializado en prevención de riesgos.
• Desarrollo y ejecución de Programas de Acompañamiento para empresa Agrícola, incluyendo Evaluaciones según Decreto Supremo N594, realización de inspecciones, observaciones, campañas de seguridad y capacitaciones en prevención de riesgos.
• Colaboración en Programas de Acompañamiento para empresa Manufacturera, asistiendo en la implementación de Protocolos del Ministerio de Salud ( Minsal ) para la prevención de riesgos laborales.

• Diseño e implementación del Programa Protegess , liderando la Brigada de Emergencia y coordinando actividades teóricas y prácticas, incluyendo simulacros de incendio y respuesta a accidentes graves. Certificación Protegess 2 Establecimientos de la Corporación.
• Constitución y participación activa en el Comité Paritario de Higiene y Seguridad (CPHS), asesorando en la investigación de accidentes laborales. Certificación Categoría Plata, 4 Establecimientos de la Corporación.
• Monitoreo y seguimiento de las Medidas del CDA del Protocolo Psicosocial CEAL-SM, asegurando la implementación efectiva de estrategias de bienestar laboral.

• Ejecución de inducciones masivas enfocadas en Prevención de Riesgos y Recursos Humanos, elevando el nivel de conciencia en seguridad y cumplimiento normativo.
• Supervisión y reporte del desempeño en Seguridad y Salud Ocupacional (SSO), asegurando la adhesión a los estándares corporativos en todas las áreas de la empresa.
• Asistencia técnica en la implementación de Protocolos de Salud Ocupacional, mejorando la gestión de riesgos y la salud de los trabajadores.

• Reconocimiento y evaluación de riesgos de accidentes y enfermedades profesionales.
• Supervisar y promover la seguridad y salud de los trabajadores, fomentando el desarrollo de las actividades orientadas a prevenir accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
• Implementación de Protocolos Minsal .
• Prevencionista de Riesgos encargada de Capacitaciones Seguridad Ciudadana.
• Asesorando en investigaciones de accidentes, inspecciones y observaciones.