Claudio Enrique Ramirez Araya

Me desempeño en el cargo de jefe de UTP, del colegio Manuel Montt de Coquimbo, trabajando en la actualización de planes de gestión, implementación del PME, desarrollo profesional docente, inclusión en todos los estamentos de la comunidad educativa. Entre otras actividades destacan:

• Análisis de rendimiento y reporte de resultados a la dirección.
• Implementación de políticas internas y procedimientos de trabajo.
• Coordinación de las actividades diarias para asegurar su correcto desarrollo.
• Coordinación y formación de equipos de trabajo técnico en proyectos específicos.
• Fomento del buen clima laboral entre el personal a cargo, cumpliendo la cultura de la empresa.
• Programación de horarios, turnos y cargas de trabajo del personal.
• Gestión de equipos multidisciplinarios para alcanzar objetivos comunes.
• Liderazgo y desarrollo del personal, manteniendo un ambiente positivo y motivador.

Me desempeño como coordinador en 6 escuelas de la comuna, pertenecientes a slep puerto cordillera y particular subvencionado.

Se implementa el proyecto de primero a cuarto básico en el área de la lecto-escritura, considerando estudiantes con Necesidades Educativas Especiales (N,E,E). Entre otras tareas se considera :

• Asignación y coordinación de tareas del personal a cargo, evaluando y siguiendo su desempeño.
• Coordinación de actividades para el logro de las metas establecidas por la fundación.
• Comunicación periódica con la dirección de los colegios, presentando reportes de progreso.
• Coordinación de las tareas del equipo de trabajo y seguimiento de su desempeño.

Me desempeño como coordinador del PIE, buscando el Desarrollo de la Inclusión, implementación del DUA y de Los decretos 170 y 83. Entre otras tareas destacan:

• Asignación y coordinación de tareas del personal a cargo, evaluando y siguiendo su desempeño.
• Coordinación de actividades para el logro de las metas establecidas por el colegio.
• Trabajo en colaboración con otros equipos o departamentos para lograr resultados.
• Fomento de la actitud positiva y el buen clima de trabajo.
• Comunicación periódica con la dirección del establecimiento, presentando reportes de progreso.
• Organización de cronogramas y horarios del personal.

Docente en las carreras de Psicopedagogía, Técnico en educación especial y Técnico en educación de párvulos y general básica. Se incluye además la supervisión de práctica profesional.

Entre otras tareas destacan:

• Planificación y organización de las sesiones de clase.
• Supervisión de prácticas profesionales de estudiantes del área de educación.
• Dictado de clases ajustadas al programa académico.
• Promoción de la integración, la inclusión y el respeto entre estudiantes.
• Programación de actividades académicas evaluativas, como pruebas y exámenes.
• Evaluación y retroalimentación de las actividades realizadas por los estudiantes.
• Elaboración de material didáctico y de estudio para utilizar en clase y reforzar el aprendizaje.

Realizo función psicopedagógica en diversos colegios de Coquimbo, desarrollando esta labor en distintos niveles, de 1° básico a 4° medio.

Destacan las siguientes actividades:

• Evaluación de necesidades educativas especiales en entornos escolares.
• Realización de charlas y tallers sobre tendencias actuales en psicopedagogía, tanto a profesores como apoderados.
• Documentación detallada de las evaluaciones, tratamientos y progresos de los pacientes.
• Seguimiento a los planes de intervención educativa implementados.
• Detección de necesidades educativas especiales y trastornos específicos de aprendizaje.
• Diagnóstico y atención temprana de trastornos del aprendizaje y del desarrollo.
• Elaboración de informes psicopedagógicos detallados para instituciones educativas.