Resumen profesional
Datos destacados
Experiencia
Formación
Enfatiza tus habilidades clave
Personalizado
Cronología
Generic

Tamara Araya

Resumen profesional

Entre todas mis características me considero responsable, ordenada a la hora de trabajar en equipo, respetuosa con mi entorno y ambiente laboral. Decidida a hacer cambios positivos en el cargo que me impongan, me gustan los desafíos y aprender cosas nuevas (crecer y perfeccionarme)

Datos destacados

15
15
years of professional experience

Experiencia

Asistente de Personas Área Reclutamiento y Selección

2023.04 - 2026.03
  • Gestión de los procesos de atracción de talentos para perfiles operativos y administrativos
  • Elaboración de informes de seguimiento sobre el estado de los procesos de selección.
  • Coordinación de citas y agendas para entrevistas entre candidatos y gerentes de contratación.
  • Gestión de publicaciones de ofertas de trabajo en diferentes plataformas de empleo.
  • Manejo de bases de datos de candidatos para facilitar futuras contrataciones.
  • Participación activa en procesos de selección, incluyendo entrevistas y evaluaciones de candidatos.
  • Búsqueda y reclutamiento de nuevos candidatos en plataformas de empleo y redes sociales.
  • Labores administrativas para la contratación de personal.
  • Coordinación de entrevistas con los candidatos preseleccionados.
  • Seguimiento del proceso de selección y contratación de personal.
  • Coordinación de evaluaciones psicolaborales y exámenes preocupacionales,
  • Validación de referencias laborales.
  • Coordinación de Onboarding y encuestas de salida.

Supervisora de Operaciones

WORKFORCE
2021.03 - 2023.03
  • Asegurando el correcto funcionamiento operativo y el cumplimiento de los procesos.
  • Planificación y coordinación de operaciones para lograr cumplir los objetivos y plazos establecidos.
  • Monitorización de procesos para anticipar y resolver posibles problemas.
  • Preparación de la documentación necesaria para cada servicio.
  • Resolución de incidencias de personal o técnicas que puedan afectar el desarrollo de las operaciones.
  • Evaluación del desempeño laboral y retroalimentación constructiva a empleados.
  • Planificación de horarios y asignación de tareas para garantizar la productividad.

Supervisora Servicio al Cliente

2018.06 - 2021.02
  • Recepcionando las Sugerencias y reclamos de los usuarios y clientes internos, con el fin de gestionar mejoras continuas.
  • Trabajo en equipo para cumplir objetivos.
  • Atención personalizada y trato cordial a clientes.
  • Apoyo en todos los procesos relacionados con las tareas de atención al cliente.
  • Mejora de la experiencia del cliente en cada interacción.
  • Gestión de los recursos humanos y materiales del departamento.
  • Planificación de las tareas y los turnos de trabajo.
  • Implementación de sistemas de feedback de clientes para captar sugerencias y reclamaciones.
  • Supervisión del equipo interno del área de atención al cliente.

Ejecutiva de Ventas

2013.07 - 2017.08
  • Encargada de Abastecer y mantener cubierta las necesidades de la cartera de clientes asignada.
  • Atención y orientación a clientes sobre productos y servicios disponibles.
  • Gestión de devoluciones, reclamos o cambios de productos y servicios.
  • Cumplimiento riguroso de los procedimientos establecidos, especialmente en gestión de efectivo y seguridad.
  • Interacción proactiva con los clientes para comprender sus necesidades y resolver dudas.

Jefa de Tienda

2011.01 - 2013.06
  • Responsable de velar por el optimo funcionamiento de la tienda y su personal.
  • Coordinación de tareas y supervisión del desempeño del personal a cargo.
  • Control de pérdidas y propuesta de soluciones para su mejora.
  • Control de inventario para asegurar la disponibilidad de productos.
  • Supervisión del buen funcionamiento de la tienda y del cumplimiento de los objetivos fijados.
  • Elaboración de reportes de ventas y análisis de indicadores de rendimiento.
  • Optimización de la presentación de productos y visual merchandising.
  • Manejo de situaciones de conflicto con clientes, ofreciendo soluciones efectivas.

Formación

TEC. RRHH. -

Iacc

TEC. Enfermería - undefined

AIEP

Educación Media Completa - undefined

Educación Básica Completa - undefined

Enfatiza tus habilidades clave

  • Manejo Office
  • Plataforma Laboral BUK
  • Trabajo bajo presión
  • Organización y liderazgo
  • Habilidades Interpersonales
  • Resolución de problemas
  • Trabajo en equipo
  • Proactividad e iniciativa

Personalizado

Número de identificación: 17.101.497-2

Cronología

Asistente de Personas Área Reclutamiento y Selección

2023.04 - 2026.03

Supervisora de Operaciones

WORKFORCE
2021.03 - 2023.03

Supervisora Servicio al Cliente

2018.06 - 2021.02

Ejecutiva de Ventas

2013.07 - 2017.08

Jefa de Tienda

2011.01 - 2013.06

Educación Básica Completa - undefined

Educación Media Completa - undefined

TEC. Enfermería - undefined

AIEP

TEC. RRHH. -

Iacc
Tamara Araya